Volgend jaar naar onze school?

Thema: heksen en tovenaars

✨ Wat hebben we de afgelopen weken genoten van ons magische heksen- en tovenaarsavontuur! 🧙‍♀️✨

We veranderden in echte heksen en tovenaars, leerden geheime receptjes brouwen in onze heksenketel en experimenteerden daarna met onze eigen toverdrankjes. 🪄 Bubbelen, bruisen en een vleugje mysterie... toveren is een kunst!

📚 We ontdekten ook een nieuwe letter: de ‘h’ van heks! En wist je dat we al aan ons 8ste thema zitten dit schooljaar? Wat vliegt de tijd! ⏳

Natuurlijk stond ons contractwerk ook op de planning, en wat ging het deze keer vlot! Iedereen werkte keihard aan de ‘moetjes’ en velen doken zelfs enthousiast in de ‘magjes’. Knap gedaan, lieve tovenaars! 💪 Als beloning konden we toverstaffen verdienen om daarna te spelen in een magisch hoekje, zoals het gezellige donkere hoekje.

🎶 En wat werd er gezongen! Ons heksenlied van Heksje Foeksia klonk luid door de klas. Tijdens Krullenbol toverden we prachtige heksen en tovenaars op papier, en we lieten onze fantasie de vrije loop door onszelf als heks in een heksenketel te tekenen. Dat werd een lachwekkend spektakel! 😂

We beleefden weer een groots avontuur vol grappige én griezelige verhalen. 📖👻 En hoe konden we dit magische thema beter afsluiten dan met een spetterende carnavalsdag? 🥳🎭

Op naar het volgende avontuur! 🚀✨

 

Meldpunt klokkenluiders

Werk je op onze school en weet je of vermoed je dat bepaalde regelgeving niet correct wordt nageleefd? Dan kan je dit melden door contact op te nemen met ons intern meldpunt voor klokkenluiders via:

Het interne meldpunt gaat aan de slag met je melding en behandelt die altijd vertrouwelijk. Wanneer je te goeder trouw een melding doet, ben je bovendien beschermd tegen represailles vanuit de werkgever. Denk bijvoorbeeld aan negatieve beoordelingen, schorsing of ontslag, maar ook het opleggen van een tuchtmaatregel. De bescherming tegen represailles is onbeperkt in tijd.

Let op: het interne meldpunt voor klokkenluiders is in de eerste plaats bedoeld voor personeelsleden maar daarnaast kunnen ook sollicitanten, ex-werknemers, stagiairs en leveranciers/aannemers ervan gebruik maken. Leerlingen en hun ouders kunnen geen gebruik maken van de klokkenluidersregeling! Voor hen geldt de gewone klachtenregeling.

Meer informatie over de klokkenluidersregeling binnen onderwijs vind je ook terug op deze webpagina van het Vlaams Ministerie van Onderwijs en Vorming.